美团校园招聘八成岗位要求AI能力

美团近日宣布正式启动2027届校园招聘，面向2026年11月至2027年10月期间毕业的海内外应届生。此次招聘开放技术、产品、商业分析、运营、零售、销售等10大类、100余种岗位，覆盖北京、上海、深圳、成都、广州、香港、利雅得等全球数十个城市，招聘规模与覆盖面均保持较高水平。

值得注意的是，本届校招中美团新设了AI全栈工程师、AI产品经理、智能商业分析师等十余种AI原生岗位。同时，超过80%的岗位描述明确提出了AI相关能力要求。这意味着AI已不再只是技术岗位的专属技能，而是正在成为更广泛的通用职业能力。从岗位设置到能力要求，本届校招充分体现出AI技术在业务场景中的深度渗透。

美团招聘相关负责人表示，今年在人才筛选上重点关注具备“AI Native”思维的候选人。所谓“AI Native”，是指能够主动借助AI工具解决问题、提升协作与服务效率，并愿意深入业务一线，从真实需求出发推动问题解决。这种能力要求不仅关注技术熟练度，更强调将AI应用与业务实践相结合。

为了帮助校招生快速适应，美团将为新人提供AI工具和资源支持，帮助他们在真实工作场景中逐步建立人机协作的习惯。同时，公司内部知识库及涵盖数万门课程的线上学习平台，也将为新人提供充足的自学和实践资源，支持其根据自身节奏持续成长。

从此次招聘可以看出，随着AI加速渗透企业运营的各个环节，企业对人才的需求正从传统的岗位技能向AI应用能力与业务实践能力融合的方向转变。美团此次大规模引入AI原生岗位、并将AI能力设为普遍要求，或将为行业的人才选拔标准提供新的参考。