女性从AI使用者走向创造者

在2026 Inclusion·外滩大会“数字木兰”专场中，“我们WOMEN·AI”成为核心主题，聚焦女性如何从AI技术的受益者转变为创造者。大会由蚂蚁集团与蚂蚁公益基金会联合发起，分为“AI for Her”和“AI by Her”两大篇章，强调推动女性成为人工智能发展的共享者、共创者与共建者。

中华女子学院院长刘利群指出，数字技术正打破时空限制，拓宽女性参与经济社会活动的维度，但性别数字鸿沟、算法偏见及女性数字人才不足等问题仍需关注。“提升妇女数字素养，弥合性别数字鸿沟既是现实课题，也是时代使命。”

AI不仅带来新机遇，也重塑就业结构。西安交通大学杨江华主任援引数据称，全球约四分之一岗位受AI影响，其中女性占比更高（4.7% vs 男性2.4%）。他强调，唯有通过个体努力、社会组织创新与制度治理，才能实现包容性数字红利。

在就业圆桌讨论中，多位嘉宾分享了AI如何助力女性就业。蚂蚁数科云客服平台81%从业者为女性，AI降低远程上岗门槛；网商银行已服务1700万女性创业者，并延伸至AI经营支持；印尼DANA代表则主张AI培训应贴近小微经营者实际需求。

健康议题同样引发关注。联合国人口基金驻华代表Nadia Rasheed强调，AI改善女性健康的前提是触达最弱势群体，并让女性参与产品设计。武汉兰丁智能医学利用AI日发5万份宫颈癌筛查报告；达摩院探索平扫CT结合AI进行多癌筛查，乳腺癌检测灵敏度达85%、特异性超99%。

更令人振奋的是，许多不懂代码的女性正借助AI工具实现创意落地。13岁女孩姜依杉与伙伴开发“药小宝”智能药盒，提醒老人按时服药；谢安琪则制作“哈士奇自习管家”，帮助同学专注学习。

50多岁的烧饼摊主穆玉梅虽只上过三年学，却与志愿者共创AI写作助手，记录诗歌灵感；甘肃民宿管家王爱弟因语言障碍萌生开发英语工具“木兰有声”的想法，现已能主动用英语与外国客人交流。

此外，听障编织师胡春芳开发“断桥不断线”AI设计工具，帮助学员原创图案；视障儿童母亲毛毛妈妈打造“音为AI，因为爱”解决乐谱学习难题；云客服豆永艳则通过情感陪伴AI帮手，完成对外婆未尽的思念。